今年前7个月越南输外劳务56800余人。图自越通社 越通社河内——据越南劳动荣军与社会部的数据，2022年前7个月，越南劳务输出人数为56863人，完成年计划的63.2%，其中女性劳动力21238人。
日本、中国台湾和韩国继续是今年前7个月接收越南劳工的最大市场。随着输外务工人数继续保持稳定，2022年劳工输出 9万名的计划是完全可行的。
越南劳动荣军与社会部已指示各企业实施开发劳动力市场的各项活动；及时掌握有关新冠肺炎疫情的信息以及各国为应对新冠肺炎疫情而制定有关接收劳动力的新政策和规定；引导各家企业向国外输出劳工，并确保当地防疫规定。
前7月，劳动荣军与社会部已实施各项措施，开发外国劳动力市场。劳动荣军与社会部已同以色列有关部门就越南与以色列劳务合作协定、澳大利亚农业劳动力谅解备忘录草案、起草越南与泰国有关聘用劳动力的协议、完善有关与德国技能和知识互换劳工移民备忘录等问题进行讨论；就越南政府与马来西亚政府有关聘用、就业和遣返劳动者的备忘录进行磋商。
越南劳动荣军与社会部已提请政府于2022年7月8日签发有关根据韩国的《外国劳务就业许可证系统 》为越南劳工赴韩国工作提供保证金和贷款援助的第83/NQ-CP号决议。
另据日本《日经亚洲》（Nikkei Asia）报道，该网站将提供有关日本技能实习生计划、职业机会、工作场所、工资水平和年内假期等信息。获得信息后，有需求的人可以直接在日本驻越南派遣公司报名，无需通过中介单位。
此外，该网站将允许实习生记录他们向派遣公司所支付的费用。 越南政府将监督派遣公司收取的费用情况，并确保实习生不必支付高于规定的费用。
日本《日经亚洲》报道，上述网站预计于2023年4月后开始投入试验运行，2024年全面投入运行。
根据日本技能实习生计划，获得越南政府许可的派遣公司将负责招聘候选人，并为他们开设日语基础培训班。《日经亚洲》表示，大约 17% 的越南实习生通过中介单位参加该计划，平均每人需要支付约 44.6万 日元（约合3300 美元）的中介费。
据日本出入国在留管理厅的统计数据，2021年底，在日本共有276123名技能实习生，其中越南实习生达160563人，占58%。
越南实习生必须向派遣公司或中介单位或两者支付的平均费用最高人均达 68.8143 万日元（约合5164 美元）。（完）
越通社
