在日本岩手县工作的越南籍劳工。（图片来源：信息报） 越通社东京 3 月 21 日——越通社驻东京记者报道， 针对在日本岩手县工作的越南籍劳工阮光兴于3月15日寄信到越南驻日本大使馆请求协助，说在岩手县思南生产厂工作的 43 名越南劳工受委屈的事宜，越南驻日大使馆代表于3 18日直接来到思南生产厂进行实地考察。
越南驻日大使馆代表同这里的越南劳工进行交谈，并仔细检查他们在该厂的工作与生活条件。据越南驻日本大使馆代表的了解， 在网上流传有关在 思南生产厂工作的越南劳工共有 43 名的信息是不正确的，而实际上只有9名（包括阮光兴在内）。阮光兴在信里也说清楚 ，43 人这个数字包括一起吃饭的越南人和日本人。
在跟越南大使馆代表进行交谈时 ，上述 8 名越南劳工均对这里工作条件、工作和日常生活条件表示满意。
至于住房费扣除问题， 8 名越南劳工透露，来日本之前，公司已向他们通知自己要支付住房费和其他生活费，但不知道具体是多少。而思南生产厂代表解释，根据 First Cardea 株式会社的规定，所有 33 名越南劳工（包括在秋田县和东京市工作的劳工）每月被扣除的住房费都是 3.9 万日元，煤气费和水电费被扣除 8000 日元。在 3.9 万日元中，公司只收 2.5 万日元，剩下的钱公司帮劳动者留下，一年后若工人要自己租房可以用这笔钱来做押金。
8 名越南劳工均对这里工作条件、工作和日常生活条件表示满意（图片来源：信息报） 谈到寄信到越南驻日本大使馆请求协助的人——阮光兴时，其他8名越南劳工说，阮光兴虽然跟他们同住但没有融入集体。在工作上，他的主动性和自觉性不够强。从3月1日起，南生产厂通知终止与阮光兴的劳动合同，让他回国。
考察实际情况之后，越南驻越大使馆代表同思南公司级 First Cardea 株式会社代表交谈，认为该公司根据正常水平扣除住房费是不合理的，反而要根据房子和地方的实际条件而决定扣除的金额。越南驻日大使馆代表要求该公司考虑提出更合理的住房租金，并改善劳动者的住宿条件。越南驻日大使馆代表接受越通社驻东京记者采访时透露将与该公司继续就这一问题进行交谈，以确保劳动者的合法权益。（越通社— VNA ）
