据越南劳动荣军与社会部发布的数据显示,2023年头几个月,共有509903名劳动者的就业受到影响,约占全国企业劳动者总数的3.4%。值得一提的是,其中超过54%的劳动者被解雇或失业。劳动者失业的现象暂无改善迹象。2023年6月份,部分企业仍实施裁员计划。
被解雇、失业的劳动者主要集中在设有大型工业园区和经济区的省市,如平阳省(71509人)、同奈省(32450人)、胡志明市(44450人)、北江省(27500人)、北宁省(13990人)、海阳省(16020人)、河内市(46860人)。失业者主要从事纺织业、鞋业、零附件制造和电子制造等领域。
越南劳动荣军与社会部评价称,企业实施裁员计划的主要原因是经济不景气,寻找和开发外国市场遇到困难。
在对2023年下半年劳动力市场情况做出预测时,越南劳动荣军与社会部下属科学-劳动与社会研究院战略分析和预测中心主任范玉全认为,这要取决于经济社会预计的更改。然而,许多经济专家和组织认为,2023年越南经济依然受到世界政治局势、通货膨胀和价格暴涨等因素的不良影响。
尽管如此,范玉全指出,服务业劳动力市场仍有亮点,因为中国国门重新开放有助于这些领域实现增长。受益于政府有效开展公共投资项目,服务业和建筑业劳动力市场将有起色;但由于各国对越南商品需求量有限,所以这些领域仍受到消极影响。
范玉全说,“根据我们的预测,受市场消极影响而不得不裁员的领域包括纺织业、鞋业以及出口额大的部分产业。”
面对此种情况,为了照顾劳动者的生活,越南政府已采取了三项解决方案,一是为企业稳定生产创造便利;二是创造稳定的就业环境,三是抓好现行政策落实。
此外,财政部也正计划从失业保险基金拨出约23万亿越盾,帮助劳动者渡过当前的困难时期。
越南财政部部长胡德福强调,财政部、劳动荣军与社会部将全力采取相应机制、政策和配套解决方案,切实帮助劳动者渡过难关。
由此可见,为了帮助劳动者克服就业难题带来的困难,需要采取配套措施,从有效落实现行政策,为劳动者创造就业机会或稳定当前工作。还要出台更多直接协助劳动者的计划。(完)