自2012年起，每年五月为越南的工人月。这旨在加强照顾、保护劳动者的正当合法权益，同时建设和谐、稳定的劳动关系，以利企业发展。今年工人月的目标是促进所有活动深入落实到基层并面向劳动者。
越南劳动总联合会确定的今年工人月的主题为“工会为企业的可持续发展，为劳动者的就业和生活同行”。这有助于从中央到基层落实越共十大关于“在大力推进国家工业化现代化时期继续建设越南工人阶级”的决议。
2015年工人月面向劳动者
今年工人月的主题体现了加强、配套开展面向基层、直接照顾劳动者的工会运动主张。从而肯定代表劳动者正当合法权益的各级工会组织的作用和地位，有助于建设企业内部和谐、稳定、进步的劳动关系。
越南劳动总联合会副主席阮文横说：“今年的工人月得到比往年更有力、更具体地开展，今年的做法将是更贴近基层，并更多地在基层组织开展有关活动。劳动总联合会颁行了相关文本并指导实施，同时对推广有关模式进行评估，这样这些活动将能切实深入基层，并产生社会效应，工会组织乃至工人阶级的社会地位也将因此得到提高。”
工人月期间，越南劳动总联合会及各级工会广泛开展“哪里有贫困工人，哪里就有工会”运动，为每一位贫困工人提供帮助，保障其生活稳定。与此同时，还发起具体、切实的竞赛运动，以利每个地方、每个行业和基层工会完成任务。
阮文横副主席说：“工会及时发现和因地制宜帮助贫困工人，其中包括在住房、文化体育设施和精神生活等方面遇到困难的大型工业区中的女劳动者。目前，各级工会与各级政府配合解决劳动者的工作和休息问题。”
2015年工人月期间采取的切实活动
为实施今年工人月的主题，全国各省市的各级基层工会开展了多项切实活动。其中，重视照顾工会会员与劳动者特别是特困会员、劳动事故伤者、职业病患者等对象的物质和精神生活；分担并与企业共渡难关，建设稳定和发展的企业劳动关系。从而，发展更多工会会员，在非国有企业成立基层工会组织，提高基层工会的活动质量，对有关保障劳动者正当合法权益的措施和政策实施情况进行检查和监督。
得乐省劳动联合会主席陈俊英说：“今年工人月的前、中、后都开展了活动。在这一系列活动中，我们采取配套、交叉的措施，旨在形成活动的连续性。今年工人月的重头活动是各级工会与雇主对话，丰富劳动工人精神生活的文化体育活动。”
河内市劳动联合会加强对有关劳动者的劳动法律和政策落制度实情况进行检查和监督、组织签署集体劳动合同、组织市政府领导人与劳动工人接触活动、向贫困劳动工人提供补助。
雅马哈摩托车越南有限公司员工阮氏香说：“今年工人月期间，公司开展了文艺表演、体育比赛、向贫困工人赠送礼物等活动。我认为，这是十分切实的活动，所以我打算长期在公司工作。”
岘港市现有一千三百多家基层工会组织，十三万多名工会会员。今年，岘港市劳动联合会举行工会组织与劳动者座谈会；发起“先进劳动者、创新劳动者”运动；举行吸引一千多名当地劳动者参加的工人运动会等活动。
岘港市劳动联合会副主席阮德清说：“我们致力发展基层工会组织与工会会员，并以机制化、深入化为方向，动员劳动者自愿参加工会组织及其活动。”
越南劳动总联合会确定基层工会组织与企业的可持续发展要基于重视和照顾劳动者的权利，如：为劳动者创造稳定工作，使其收入水平逐步提高，并维持身心健康和延长职业寿命。这是劳动工人队伍为国家工业化、现代化事业做出更多贡献的基础。（越通社-VNA）
越南劳动总联合会确定的今年工人月的主题为“工会为企业的可持续发展，为劳动者的就业和生活同行”。这有助于从中央到基层落实越共十大关于“在大力推进国家工业化现代化时期继续建设越南工人阶级”的决议。
2015年工人月面向劳动者
今年工人月的主题体现了加强、配套开展面向基层、直接照顾劳动者的工会运动主张。从而肯定代表劳动者正当合法权益的各级工会组织的作用和地位，有助于建设企业内部和谐、稳定、进步的劳动关系。
越南劳动总联合会副主席阮文横说：“今年的工人月得到比往年更有力、更具体地开展，今年的做法将是更贴近基层，并更多地在基层组织开展有关活动。劳动总联合会颁行了相关文本并指导实施，同时对推广有关模式进行评估，这样这些活动将能切实深入基层，并产生社会效应，工会组织乃至工人阶级的社会地位也将因此得到提高。”
工人月期间，越南劳动总联合会及各级工会广泛开展“哪里有贫困工人，哪里就有工会”运动，为每一位贫困工人提供帮助，保障其生活稳定。与此同时，还发起具体、切实的竞赛运动，以利每个地方、每个行业和基层工会完成任务。
阮文横副主席说：“工会及时发现和因地制宜帮助贫困工人，其中包括在住房、文化体育设施和精神生活等方面遇到困难的大型工业区中的女劳动者。目前，各级工会与各级政府配合解决劳动者的工作和休息问题。”
2015年工人月期间采取的切实活动
为实施今年工人月的主题，全国各省市的各级基层工会开展了多项切实活动。其中，重视照顾工会会员与劳动者特别是特困会员、劳动事故伤者、职业病患者等对象的物质和精神生活；分担并与企业共渡难关，建设稳定和发展的企业劳动关系。从而，发展更多工会会员，在非国有企业成立基层工会组织，提高基层工会的活动质量，对有关保障劳动者正当合法权益的措施和政策实施情况进行检查和监督。
得乐省劳动联合会主席陈俊英说：“今年工人月的前、中、后都开展了活动。在这一系列活动中，我们采取配套、交叉的措施，旨在形成活动的连续性。今年工人月的重头活动是各级工会与雇主对话，丰富劳动工人精神生活的文化体育活动。”
河内市劳动联合会加强对有关劳动者的劳动法律和政策落制度实情况进行检查和监督、组织签署集体劳动合同、组织市政府领导人与劳动工人接触活动、向贫困劳动工人提供补助。
雅马哈摩托车越南有限公司员工阮氏香说：“今年工人月期间，公司开展了文艺表演、体育比赛、向贫困工人赠送礼物等活动。我认为，这是十分切实的活动，所以我打算长期在公司工作。”
岘港市现有一千三百多家基层工会组织，十三万多名工会会员。今年，岘港市劳动联合会举行工会组织与劳动者座谈会；发起“先进劳动者、创新劳动者”运动；举行吸引一千多名当地劳动者参加的工人运动会等活动。
岘港市劳动联合会副主席阮德清说：“我们致力发展基层工会组织与工会会员，并以机制化、深入化为方向，动员劳动者自愿参加工会组织及其活动。”
越南劳动总联合会确定基层工会组织与企业的可持续发展要基于重视和照顾劳动者的权利，如：为劳动者创造稳定工作，使其收入水平逐步提高，并维持身心健康和延长职业寿命。这是劳动工人队伍为国家工业化、现代化事业做出更多贡献的基础。（越通社-VNA）
