在利比亚的越南劳动者。（图片来源：越通社）
越通社河内——7月19日上午，越南劳动总联合会同亚洲基金会驻越南代表处在河内联合举行“
加强保护越南劳动者出国劳务的权益”项目启动会议。越南劳动总联合会副主席梅德政主持会议。
梅德政在会上致辞时指出，自2007年至今，越南平均每年有8至9万人赴国外工作与实习，每年他们汇回国内约20亿美元。此事表明，海外越南劳动者不仅为其本人和家属带来经济价值，而且还为推动越南和所在国经济发展做出重要贡献。
然而，梅德政强调，出国劳务的越南劳动者，特别是低技术水平劳动者、贫困者和少数民族等还要面临较多风险，诸如通过中介、被欺骗、被雇主侵犯合法权益、回国找不到适合工作等。
为最大限度降低劳动者的风险和不利因素，越南劳动总联合会同亚洲基金会驻越南代表处配合启动“加强保护越南劳动者出国劳务的权益”项目，进而实现三个目标，即加强保护即将出国劳务的劳动者的劳动权利；为回国的劳动者创造更多就业机会；提高政策制定者和各有关机关对劳动者遇到的各种问题的认识。
关于为回国的劳动者创造更多就业机会方面，越南劳动总联合会与亚洲基金会将同富寿、广义和清化三省就业促进中心配合，编制宣传资料以及举行就业招聘会等，为劳动者找工作提供便利。
亚洲基金驻越代表处副首席代表菲利普（Filip Graovac）表示，出国劳务的越南劳动者数量近年来不断增加。提高各有关组织的能力，进而协助劳动者出国劳务前后阶段获取有关安全移民的准确信息对保护越南劳动者合法权益极其重要。（越通社—VNA）
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