河内市建设抱有革新思维和渴望的领导干部队伍

河内市市委近日颁布越共河内市委员会关于“着力建设2020-2015年任期和后续年度各级干部队伍并提升其质量”的第04-NQ/TU号决议。
河内市建设抱有革新思维和渴望的领导干部队伍 ảnh 1河内市委书记丁进勇  图自越通社

越通社河内——河内市市委近日颁布越共河内市委员会关于“着力建设2020-2015年任期和后续年度各级干部队伍并提升其质量”的第04-NQ/TU号决议。

据《越南人民报》的报道,该决议包括四大具体目标,五大任务和措施,旨在建设具有坚定的政治思想,纯洁且以身作则的道德品质和生活作风,革新思维和渴望,不辱使命的能力和威望的干部队伍,而首先是该市各级领导管理干部。

河内市市委力争实现至2025年各级党委常委年轻干部比例至少达15%,女性干部至少达15%,40%的市委常委会干部具有硕士、博士学位,100%的市委直属局、单位、党部干部具有大学学历和中级政治理论水平以上等目标。

为了细化上述目标,河内市委着力同步且统一完善有关干部工作的规定,加强对干部工作进行检查监督活动,为干部发挥其能力、擅长、敢想敢做、敢负责任、为首都建设发展事业贡献力量,尤其是年轻干部、女性干部、能干干部、少数民族干部提供便利条件。(完)
越通社

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