普华永道新加坡事务所市场增长中心领导大卫·维杰拉特纳（右） 图自越通社 越通社河内——在2018年世界经济论坛东盟峰会间隙，9月12日下午，普华永道新加坡事务所市场增长中心领导大卫·维杰拉特纳（DavidWijeratne）和普华永道（越南）公司总经理丁氏琼芸共同会见记者，就东盟如何渡过被动增长阶段，采取更加主动有力措施继续加大吸引投资力度，制定体制，促进人类发展和提升技术能力的内容发表看法。
大卫·维杰拉特纳认为，东盟自成立以来不仅成员国数量翻了一番，还成功抵御1997年金融危机和2008-2009年全球经济危机，成为全球第六大经济体。此外，东盟还切实做到了经济增长与人类发展两手抓，使该地区数百万人口摆脱贫困。然而，东盟在实现可持续发展过程中须面临着短期经济下滑、劳动生产率低下、人口老龄化等挑战。
大卫·维杰拉特纳表示，第四次工业将对东盟解决失业问题、生产中遇到的挑战等问题产生巨大影响，尤其是劳动生产率是东盟地区的头号挑战。
在此背景下，大卫·维杰拉特纳认为东盟应采取积极有力措施，东盟秘书处须集中解决各种挑战和困难，尤其是来自外部、区内贸易关系、技术性贸易壁垒等的挑战，推动各种关系的和谐发展，确保贸易往来顺畅。东盟各成员国须协助劳动者提高素质水平以获得更高的薪资待遇。越南应多措并举加大女性劳动者和高龄劳动者的参与率，为年轻劳动者创造更多就业机会，加强公私合作伙伴关系，提升年轻劳动者素质和能力，以在吸引外资道路上走得更稳更远。
和普华永道（越南）公司总经理丁氏琼芸表示，为了跟上数字纪元的发展进程，越南应继续致力于人力资源发展，培养高素质高技能劳动者，加大对技术投资力度以提高劳动生产率等。（越通社——VNA）
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