近日，在越南广宁省第7届人民议会第16次会议上，与会代表已就广宁省至2020年人力资源发展规划和2030年展望提案提出建议。
会代表普遍认为，该规划提案是本省同一家外国权威公司配合研究制定的，体现广宁省对促进人力资源发展的巨大决心。该提案具有科学性、客观性、全面性，特别是该提案还提出了若干可行性建议与项目，有助于解决本省正要面临人力资源短缺危机。
广宁省至2020年人力资源发展规划和2030年展望提案由广宁省计划与投资厅为投资业主，波士顿咨询集团（Boston Consulting Group）为咨询承包商。在2015—2020年阶段本省将展开的人力资源发展项目共18个，总投资经费为3.86万亿越盾（约合1.9亿美元）。
该提案也提出至2020年广宁省共有劳动力87万人的目标，其中，受过良好训练的劳动力占89%；服务业、工业劳动力总数分别增长44%和35%；农林渔业劳动力总数下降21%。至2030年，广宁省劳动力总数可增加到99万人。（越通社-VNA）
会代表普遍认为，该规划提案是本省同一家外国权威公司配合研究制定的，体现广宁省对促进人力资源发展的巨大决心。该提案具有科学性、客观性、全面性，特别是该提案还提出了若干可行性建议与项目，有助于解决本省正要面临人力资源短缺危机。
广宁省至2020年人力资源发展规划和2030年展望提案由广宁省计划与投资厅为投资业主，波士顿咨询集团（Boston Consulting Group）为咨询承包商。在2015—2020年阶段本省将展开的人力资源发展项目共18个，总投资经费为3.86万亿越盾（约合1.9亿美元）。
该提案也提出至2020年广宁省共有劳动力87万人的目标，其中，受过良好训练的劳动力占89%；服务业、工业劳动力总数分别增长44%和35%；农林渔业劳动力总数下降21%。至2030年，广宁省劳动力总数可增加到99万人。（越通社-VNA）
