第57号决议:人力资源—泰国科技发展的关键因素

注重人力资源培训是发展科技的关键因素。泰国若干学者接受越通社驻泰国记者采访时如是表示。

附图。图自越通社
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越通社河内——注重人力资源培训是发展科技的关键因素。泰国若干学者接受越通社驻泰国记者采访时如是表示。

泰国国立法政大学诗琳通国际理工学院供应链与物流系统工程与技术卓越中心主任查瓦利特·吉纳南塔副教授表示,泰国政府早在40年前就已重视并推动科学技术的发展,起初是通过设立基础科学研究项目。然而,尽管当时泰国并不缺大学,但却缺少具备相应水平的科学家来开展这些研究项目。

面对这一现实,泰国政府同时采取了多项措施,包括为科学研究项目提供资金支持、为有才华的学生提供奖学金以鼓励其攻读基础科学专业,以及设立基础科学研究机构,以逐步建设国家科研能力和技术基础。

泰国国立法政大学诗琳通国际理工学院数字土地与新兴技术卓越中心主任提拉育·霍拉诺特强调,泰国拥有一个数字经济专责机构,即数字社会与经济部(MDES)。该机构有助于确保数字化转型战略的顺利实施,以及调集资源和评估各项计划的执行效果。

泰国学者高度评价推动科学家、政府和企业三方合作的重要性。查瓦利特·吉纳南塔副教授认为,政府的支持,如税收优惠,对于鼓励小型企业投资于转型过程中的研究工作是非常必要的。

关于吸引人才回国为国家发展事业做出贡献的问题,泰国学者认为,工作条件、工作环境以及与之匹配的薪酬水平是决定科学家在国外学习和工作一段时间后是否回国的关键因素。(完)

越通社

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