越南企业家。(图片来源:越通社)

越通社河内——10月5日,越南企业文化发展协会在河内举行《越南企业家和企业文化行为规范》和《模范文化企业和企业家表彰工作规范》征求意见座谈会。

越南企业文化发展协会主席胡英俊指出,政府总理已决定每年11月10日为越南企业文化日。政府总理阮春福于2016年11月7日举行的越南企业文化日公布仪式上已正式发起“越南企业文化建设”运动并责成越南企业文化发展协会负责展开。因此,该协会已制定《越南企业家和企业文化行为规范》和《模范文化企业和企业家表彰工作规范》,其主导精神为建设和发展企业和企业家文化需不同规模、不同经济成分企业的参与,旨在提高其竞争力,推动可持续发展和有效融合。

[越南努力塑造企业文化]

《越南企业家和企业文化行为规范》和《模范文化企业和企业家表彰工作规范》是在评价越南企业和企业家文化现状的基础上编撰的,并根据越南法律规定、国际惯例制定的,旨在满足越南企业和经济可持续发展和国际融入的需求。一年来,越南企业文化发展协会已在各地方举行7场会议和座谈会,以征求研究家、学者、管理机关、企业协会、企业界等的意见,从而进一步完善这两个规范。

《越南企业家和企业文化行为规范》和《模范文化企业和企业家表彰工作规范》集中当前越南企业的4大重大问题:法律至上、经营道德、社会责任和健康竞争力。越南企业文化发展协会希望两个规范中的规定将有助于减少部分企业不道德的经营行为。(越通社—VNA)