阮富仲总书记关于人事工作的讲话:党员和群众对越共十四大人事准备工作充满信心

越共中央总书记阮富仲在3月13日举行的越共十四大人事小组第一次会议上发表题为《越共十四大人事准备工作中特别关注的若干问题》的重要讲话。众多宁平省干部党员对总书记的讲话内容予以高度关注。

原宁平省人民委员会副主席黄春劝。图自越通社
原宁平省人民委员会副主席黄春劝。图自越通社

越通社河内——越共中央总书记阮富仲在3月13日举行的越共十四大人事小组第一次会议上发表题为《越共十四大人事准备工作中特别关注的若干问题》的重要讲话。众多宁平省干部党员对总书记的讲话内容予以高度关注。

原宁平省宁平市市委宣教部部长陶氏映雪认为,目前,党员干部对自我反省、自我纠错、预防打击腐败和消极现象予以高度关注,并对越共中央、政治局和阮富仲总书记在反腐败反消极方面的工作表示赞成。这就是坚持无禁区、无特区、严肃查处腐败分子, 让党员干部树立起了将反腐败斗争进行到底的必胜信心。

阮富仲强调:“党代会的人事干部选拔任用工作极其重要,也极其复杂、艰巨、繁重,要求越共中央委员会、中央政治局、中央书记处和整个政治体系必须保持高度责任意识、巨大决心、加倍努力,真正做到公正、客观、科学,把国家、民族、党和人民的利益放在第一位。”

陶氏映雪认为,在任何岗位上,每一名干部都要保持政治定力、道德定力、明确干部和党员所赋予自己的责任和信任,信任推荐自己担任重要职务。这也是广大干部党员的期盼。

在越共十四大人事准备工作中,广大干部和党员期待中央、政治局、书记处对各级党代会人事工作,特别是越共十四届中央委员会人事工作的指导。中央需要从基层实践中选拔出一支年轻、高素质、有能力的干部队伍;推荐、选拔工作要做到责任、公心和客观,并确保以老带新传帮带因素。

陶氏映雪认为,目前,干部党员对反腐败反消极工作充满信心,十四大干部人事工作将在创新、谨慎、严格、公平等原则上进行,为建立一支德才兼备、有担当、敢作为的高素质干部队伍,为成功落实第十四大决议奠定基础。

原宁平省人民委员会副主席黄春劝认为,广大干部、党员和群众对中央领导主张和路线,特别是外交和经济社会发展充满信心。然而,不少干部和党员对当前的干部状况感到担忧。

黄春劝认为,在越共十四大人事准备工作中,干部选拔任用工作必须公平、严格、谨慎地进行,并选出德才兼备、有政治定力的干部队伍。(完)

越通社

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