BMW có kế hoạch tuyển dụng khoảng 4.000 nhân viên mới trong năm nay, tăng lực lượng lao động trên toàn cầu của hãng này lên 104.000 người.
Ông Norbert Reithofer, Giám đốc điều hành BMW, cho biết: “Cuối năm ngoái, BMW tuyển dụng khoảng 100.000 người. Chúng tôi sẽ thuê thêm số nhân viên mới bằng với năm ngoái, đặc biệt trong các lĩnh vực nghiên cứu và phát triển, mua sắm và kinh doanh."
Trong năm ngoái, lực lượng lao động trên toàn cầu của BMW tăng 5% lên 100.306 người, bao gồm đội ngũ nhân viên thuộc ING Car Lease, một công ty quản lý đội xe mà BMW mua lại năm 2011.
Hãng xe hơi hàng đầu của Đức tiếp tục tuyển thêm nhân viên vì họ đã thiết lập các kỷ lục kinh doanh trong năm ngoái với doanh số đạt 1,67 triệu xe, doanh thu 68,8 tỷ euro và lợi nhuận trước thuế là 7,4 tỷ euro. Hãng này đặt mục tiêu nâng doanh số các nhãn hiệu BMW, Mini và Roll-Royce lên ít nhất 2 triệu xe/năm vào năm 2020.
Khi được hỏi liệu BMW có sẵn sàng đối phó với tình trạng sụt giảm nhu cầu ở châu Âu, ông Reithofer nhấn mạnh: “Hệ thống sản xuất của chúng tôi đặc biệt linh hoạt. Chúng tôi có thể đối phó với những biến động về nhu cầu tới 15% theo cả hai chiều tăng hoặc giảm.”./.
Ông Norbert Reithofer, Giám đốc điều hành BMW, cho biết: “Cuối năm ngoái, BMW tuyển dụng khoảng 100.000 người. Chúng tôi sẽ thuê thêm số nhân viên mới bằng với năm ngoái, đặc biệt trong các lĩnh vực nghiên cứu và phát triển, mua sắm và kinh doanh."
Trong năm ngoái, lực lượng lao động trên toàn cầu của BMW tăng 5% lên 100.306 người, bao gồm đội ngũ nhân viên thuộc ING Car Lease, một công ty quản lý đội xe mà BMW mua lại năm 2011.
Hãng xe hơi hàng đầu của Đức tiếp tục tuyển thêm nhân viên vì họ đã thiết lập các kỷ lục kinh doanh trong năm ngoái với doanh số đạt 1,67 triệu xe, doanh thu 68,8 tỷ euro và lợi nhuận trước thuế là 7,4 tỷ euro. Hãng này đặt mục tiêu nâng doanh số các nhãn hiệu BMW, Mini và Roll-Royce lên ít nhất 2 triệu xe/năm vào năm 2020.
Khi được hỏi liệu BMW có sẵn sàng đối phó với tình trạng sụt giảm nhu cầu ở châu Âu, ông Reithofer nhấn mạnh: “Hệ thống sản xuất của chúng tôi đặc biệt linh hoạt. Chúng tôi có thể đối phó với những biến động về nhu cầu tới 15% theo cả hai chiều tăng hoặc giảm.”./.
Huy Lê (Vietnam+)